Year: 2023

Ouderwets vakantiegeld maakt plaats voor individueel keuzebudget

Rond de zomer ontvangen veel Nederlanders extra geld, het welbekende vakantiegeld. Maar tegenwoordig krijgt ongeveer de helft van de werknemers een vakantietoelage via een individueel keuzebudget. Dit extraatje wordt door velen gebruikt om openstaande rekeningen te voldoen of voor grote uitgaven. Bij het salaris van mei of juni krijgen veel werknemers een extraatje voor de […]

Opnieuw minder vacatures, strijd om personeel matigt

Het vinden van nieuw personeel lijkt voor bedrijven minder uitdagend te zijn. Nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) tonen aan dat er in Nederland gedurende juli, augustus en september 12.000 minder vacatures waren in vergelijking met de voorgaande drie maanden. Dit markeert het vijfde opeenvolgende kwartaal waarin het aantal vacatures afneemt, […]

Aantal schoolverlaters neemt toe, vooral mbo’ers

Meer dan 35.000 jongeren hebben in het studiejaar 2021/2022 hun school verlaten zonder het behalen van een diploma, een stijging van ruim 12 procent ten opzichte van 2018/2019, het jaar vóór de uitbraak van het coronavirus. Dit blijkt uit de Jeugdmonitor van het Centraal Bureau voor de Statistiek. Startkwalificatie Schoolverlaters, jongeren tussen de 12 en […]

Arbeidsrelatie steeds meer fluïde door structureel tekort aan mensen

De personeelskrapte heeft historische proporties bereikt. Ondanks dat de economie afkoelt en de beroepsbevolking met meer dan tien miljoen mensen nog nooit zo groot is geweest, duurt de spanning op de arbeidsmarkt voort. Het aantal vacatures overstijgt het aantal werklozen en vacatureborden zijn niet weg te denken uit het straatbeeld. Veel werk kan simpelweg niet […]

Minimumloon stijgt en invoering uniform uurloon per 1 januari 2024

Op 1 januari 2024 gaat het wettelijk minimumloon omhoog met 3,75%. Het wettelijk bruto minimumuurloon voor werknemers van 21 jaar en ouder bedraagt dan € 13,27 per uur. Het gaat om een reguliere indexatie, elk half jaar stijgt het minimumloon mee met de cao-lonen. Tegelijk voert het kabinet per 1 januari 2024 een nieuwe wet […]

Werknemers en werktijden, hoe zit dat?

Werktijden variëren afhankelijk van het type baan en de industrie. In een arbeidsovereenkomst staan de voorwaarden van een dienstverband, werktijden zijn daar een onderdeel van. Toch bestaan er nog wel eens onduidelijkheden als het gaat om dit onderwerp. In dit artikel zullen we een aantal vragen beantwoorden. Hoe zit het met woon-werkverkeer? Woon-werkverkeer is geen […]

Nederlandse studenten blijven steeds vaker bij hun ouders wonen

Sinds de invoering van het leenstelsel in 2015 wonen Nederlandse studenten minder vaak op kamers als ze naar de universiteit of hogeschool gaan. Dat blijkt uit de nieuwe Landelijke Monitor Studentenhuisvesting van Kences. De daling komt door het leenstelsel en het grote tekort aan studentenhuisvesting, meldt het kennisplatform. Betaalbaarheid grootste probleem In het collegejaar 2015-2016 […]

Grote achterstand huisvesting statushouders dreigt opnieuw

Wederom dreigt een grote achterstand bij de huisvesting van asielzoekers die in Nederland mogen blijven. Gemeenten moeten dit najaar 27.300 statushouders huisvesten, bovenop de 5000 plekken die niet zijn gelukt in de eerste helft van 2023. Niet haalbaar Om nog aan de opgave voor dit jaar te voldoen, moeten gemeenten de rest van het jaar […]

Immigrantenstroom naar Nederland toegenomen, vooral Oekraïners

In 2022 zijn er maar liefst zo’n 403.000 migranten naar Nederland gekomen. Een jaar eerder waren dat er ruim een kwart minder: 298.000. Het CBS meldt dat de migratie daarmee voor het eerst hoger is dan in 2019, het laatste jaar voor de coronapandemie. De oorlog in Oekraïne is de voornaamste oorzaak voor de toename: […]

Vluchtelingen in Europa moeten sneller aan het werk kunnen: er komen ruim een kwart miljoen banen ter beschikking

250.000 vluchtelingen uit Oekraïne en andere crisisgebieden hoeven niet zonder werk te zitten als het aan ruim 40 multinationals ligt. Zij willen de komende drie jaar namelijk banen en opleidingen geven aan hen. De bedrijven die meedoen zijn onder andere Adidas, KFC, Hilton en Starbucks. Europa was tijdens de opening van de grenzen voor Oekraïners […]

Schuiven naar boven